Voor veel professionals komt vroeg of laat de vraag voorbij: welke manier van werken past eigenlijk bij mij? Met contractvormen als loondienst, detachering, zzp en het relatief nieuwe medium-lance, is het goed om te weten wat je opties zijn en wat ze concreet betekenen. Werk je het liefst met zekerheid of zoek je juist vrijheid? Wil je grip op je opdrachten of liever een vast inkomen en minder zorgen?
In dit artikel lichten we de contractvormen detachering en medium-lance nader toe. Hoe verschillen ze ten opzichte van zzp en werken in loondienst? En wat zijn de voor- en nadelen?
Bij detachering ben je in dienst bij een detacheringsbureau, zoals True Blue, en werk je voor verschillende opdrachtgevers. Dit biedt de zekerheid van een vast salaris, vergelijkbaar met loondienst, maar met de afwisseling van verschillende projecten bij diverse bedrijven. Je hebt de voordelen van een vast contract, maar ook de kans om ervaring op te doen bij verschillende opdrachtgevers.
Voordelen van Detachering:
Nadelen van Detachering:
Medium-lance is een relatief nieuwe werkvorm die de voordelen van zzp combineert met de zekerheid van een contract. Als medium-lance professional heb je een contract bij een bureau, maar je hebt regie over je opdrachten. Je krijgt dus meer vrijheid, zoals bij zzp, maar hebt tegelijkertijd de zekerheid van een vast inkomen, waarbij je ook een variabel inkomen krijgt, afhankelijk van je gewerkte uren. Daarnaast hoef je je geen zorgen te maken over de administratieve zaken die bij zzp komen kijken, zoals belastingaangiften en het zoeken naar nieuwe opdrachten.
Voordelen van Medium-lance:
Nadelen van Medium-lance:
Welke contractvorm het beste bij jou past, hangt af van je behoefte aan zekerheid, vrijheid en ontwikkelmogelijkheden. Werk je nu als zzp’er of in loondienst, en overweeg je een overstap? Detachering of medium-lance zou dan de oplossing kunnen zijn.
Bij True Blue begeleiden we professionals in HR, IT en Engineering naar opdrachten via een werkvorm die écht bij hen past. We zijn gespecialiseerd in detachering, deta-vast en medium-lance: contractvormen die een perfecte balans bieden tussen autonomie en stabiliteit.
Wil je eens sparren over jouw mogelijkheden? Neem vrijblijvend contact met ons op of bekijk onze actuele vacatures.
